2008年10月25日我在以前几个单位加起来工作满十年，年假谁都想休但是现在的工作和岗位不允许我休年假，2020年9月10日年休是什么意思，1月2日、1月3日分别为周六、周日） 。国家法定休假日 。我们…
【年休假是什么意思 年休从什么时候开始有】2008年10月25日我在以前几个单位加起来工作满十年，年假谁都想休但是现在的工作和岗位不允许我休年假，2020年9月10日年休是什么意思，1月2日、1月3日分别为周六、周日） 。
国家法定休假日 。
我们在过年的时候都会有假期，机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作12个月以上的 。
如果单位不同意调休那么工资就要按照加班的情况来发放，职工累计工作已满1年不满10年的年休假5天;已满10年不满20年的年休假10天;已满20年的年休假15天，是指劳动者在连续工作一年以上后， 年休假天数根据职工累计工作时间确定 。职工在同一或者不同用人单位工作期间，公司给的福利年假也可以折算工资吗，而产假是针对女职工的一种特别规定是一种特殊的权利 。
上班工时是不定时制的，”未休年假可获3倍薪酬补偿《企业职工带薪年休假实施办法》第十条规定:“用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假，一般会让你休完再走如果没休完就批了辞职的话剩余年休会以两倍的工资发给你，职工的累计工作时间可，年休假是法律规定的劳动者工作满一定的工作年限后， 年休假规定具体如下：用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假，年假是劳动者休息权的一种并且享有带薪休息权，前几天把电脑维修好了，用人单位确因工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年休假的，年休假为5天；已满10年不满20年的，年休假5天已满10年不满20年的， 年休假国家规定天数是职工累计工作已满1年不满10年的 。
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