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档案寄回生源地的利弊 毕业生档案派回生源地好不好

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很多人想知道毕业后档案回生源地好不好，有哪些利弊呢?毕业生档案派回生源地好不好呢?下面小编为大家介绍一下!
档案寄回生源地的利弊有哪些 有利的地方：
1、方便回生源地工作生活 。
2、方便档案的管理 。
不利的地方
1、影响在外地的工作，评职称和调职 。
2、影响个人调档案 。
3、影响个人户籍 。
档案回原籍还要不要报到 要是自己不想返回原籍报到的话是可以不用回去报到 。你不回去的话，你的档案会保存在原籍人才就业市场，不过建议你最好在档案寄回原籍一年内，到人才就业市场将自己档案提出或给人才就业市场缴纳相关费用，委托保存到当地人才市场 。如果你就业单位是私企，你也可以不用管，要与不要无所谓了，但是想进事业单位或公务员，那么你还是要将档案保存好 。
毕业生档案去向有哪些 1、把档案转至生源地
【档案寄回生源地的利弊 毕业生档案派回生源地好不好】由所在地级市的政府人事部门接收这种方式比较适合准备在生源地范围内就业的毕业生和暂时不想就业的毕业生 。其优点是在生源地就业后办理手续简单方便，而缺点则是两年内如离开生源地就业，需重新办理改派手续 。
2、把档案留在学校
2002年国家下发文件，允许毕业时尚未落实单位的毕业生户口、档案留校两年 。待落实工作单位后，将户籍和档案迁至工作单位所在地，申请档案留校超过两年仍未落实工作的，学校将其档案和户口迁回生源地，学校不再为其发放就业报到证 。这种方式适合有就业愿望但尚未就业的毕业生，其优点是学校诚信度较高，代为保管户口关系和档案不收取额外费用 。其缺点是毕业生档案留校只是延长了择业期，与学校没有人事隶属关系，涉及人事关系的证明都不能出具 。
3、把档案转至就业代理或人才交流中心
这种方式比较适合准备考研、创业、灵活就业的毕业生，其优点是易于毕业生解决一些实际问题，但其缺点则是由于毕业生与指导中心交流相对少，容易造成信息不畅 。
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