公务员的职级是由原来的非领导职务套改而来的 ， 和公务员职务一样 ， 都需要挤破头去争取 。而一级调研员和二级调研员都是职级 ， 并不是公务员职务 。根据职级并行规定 ， 综合管理类公务员职级从低到高分为：四级主任科员到一级主任科员、四级调研员到一级调研员、二级巡视员、一级巡视员共十个职级 。职级的高低直接决定着公务员的晋升问题 。
但是 ， 不同职级对应的职务却是一样的 。比如 ， 四级调研员与三级调研员对应的都是副处级非实职领导干部 ， 二级调研员与一级调研员对应的都是正处级非实职干部 。那么 ， 既然二级调研员和一级调研员对应的都是正处级非实职干部 ， 为什么会被细分为两种不同职级 ， 这两种职级有什么区别？
第一 ， 级别不同
虽然二级调研员与一级调研员都属于正处级 ， 但两者的职级却不同 。职级并行后 ， 二级调研员的职级是18-22级 ， 一级调研员的职级是17-21级 。
第二 ， 晋升方式不同
三级调研员任职满2年即可晋升为二级调研员 ， 县处级正职或二级调研员任职满3年才能晋升为一级调研员 。也就是说 ， 想要晋升为一级调研员 ， 二级调研员只是个门槛 。但从目前来看 ， 能晋升为一级调研员的大多以县处级实职干部为主 。
第三 ， 薪资待遇不同
从整体来看 ， 一级调研员的薪资待遇比二级调研员略 。两者福利待遇都差不多 ， 没什么实质区别 ， 基本工资的差距大概在500元左右 。当然 ， 这只是应发的额度 ， 扣除五险一金后未必就有这么大差距 ， 因各地财政收入不同 ， 所以存在着一定的差异 。
第四 ， 发展前景不同
一级调研员任职满4年就有机会晋升二级巡视员 ， 相当于副厅、局级非实职干部 ， 而二级调研员想要晋升为二级巡视员 ， 首先要任职正处级或一级调研员满3年 ， 才能有晋升的机会 。从发展前途来看 ， 一级调研员比二级调研员有先天上的优势 。
总的来说 ， 一级调研员比二级调研员在各方面待遇都略高一点 ， 尤其是在体制内 ， 一步慢步步慢！
【二级调研员是什么级别 二级调研员是什么级别的干部有什么不同】
推荐阅读
- excel掌握27个技巧 excel表格常用技巧大全
- 微信不显示聊天怎么恢复 微信不显示聊天怎么设置回来
- 飞机上可以带充电器和数据线吗
- 光遇空巢为什么被删除
- 美丽诺羊毛和羊毛有什么区别 美丽诺羊毛和绵羊毛的区别
- 农村盖厕所的最佳方位
- 天津市区是哪个区 天津市区是哪个区最繁华
- 抖音老是出现合拍怎么清除
- 千岛湖的特产是什么