达不到开考比例报名的人怎么办
达不到开考比例报名的人怎么办？这个一般在公务员、事业单位的考试中经常出现类似的情况，遇到这种情况是根据当时考试的公告或者招考简章来处理，一般有以下的几种处理方式 。
第一种情况：报名人数达不到开考比例的岗位，会被取消，报考的人自然失去考试资格 。极端情况下，比如，原计划招录1人，开考比例1:2，实际报名只有1人，则该岗位招录被取消 。
第二种情况：达不到开考比例，有时会根据招录人数进行同比例的缩减，比如原计划招3人，开考比例是1:2，但报名只有5人，按规则达不到开考比例是不能开考的，但简章中如果有规定缩减比例的话，就可以把招录人数降为2人，这个时候就达到开考比例，这5人就能够参考了 。
第三种情况：达不到开考比例，又没有缩减原计划的必要或者事先在简章里约定，那么会被取消，但有些考试是会给这种考生机会，让其重新报考新的岗位 。
第四种情况：在少情况下，或者简章也特别规定的情况下，有些岗位虽然达不到开考比例，但是仍会进行招录，等于是降低了报名比例的限制 。
如果报的职位通过了审核但是最后达不到开考比例怎么办如果报的职位通过了审核，但是最后达不到开考比例，根据以往情况，已经报考的人有以下出路：
1、报考人数达不到开考比例的，该职位原则上不开考，该职位报考者的报名费将如数退还，已经报考的人员退出考试 。
2、个别职位招考数较多，而报考者达不到开考比例的，按确定的比例减少招考人数，已经报考的人可以继续参加该职位的考试 。
3、按照自愿的原则，已经报考的人员也可以调剂到其他职位 。
三支一扶达不到开考比例怎么办采取激励措施因为三支一扶的报名人数不足可能是因为该岗位的薪资、福利等待遇不够吸引人，因此采取激励措施，例如提高工资、提供更好的住宿和福利待遇等，可以吸引更多的人来报名 。
除此之外，还可以加强对该岗位的宣传和推广，让更多的人了解这个程序和福利待遇，从而提高报名人数 。
同时，也可以招募更多的宣传志愿者，帮助宣传和推广，提高这个岗位的知名度，吸引更多人的报名 。
达不到开考比例可以找同学报名答：可以的，如果有一些考试必须得达到某些比例才能考试的话，那么你可以找一些身边的同学去报名参加等报名人数，到了一定程度之后就可以进行考试 。
公务员考试报考的职位达不到开考比例的怎么办国家公务员考试：如果因报名人数达不到开考比例，一般不会取消职位，考生只需正常参加笔试 。因报考人数达不到开考比例的职位，如果被取消，公务员主管部门将及时在报名网站发布公告 。报考这些被取消职位者可按照公告规定的时间改报其他职位 。没有改报或不愿意改报其他职位者，视为弃考，弃考者的报考费将如数退还 。
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