优秀的人懂得舒服地待人，使人感到无比的和蔼可亲 。
无论遇到多大的问题，优秀的人都有将问题化解于无形的能力，而且姿势永远那么好看，就像他们生来就如此一样 。
让人舒服，是最顶级的人格魅力 。让人舒服的人一定是细心体谅他人，极具同理心的人 。
他们的魅力来自丰富、内敛、温情、善良，由内而外的散发出一种高贵 。
《菜根谭》：“处世让一步为高，退步即进步的张本；待人宽一分是福，利人实利己的根基 。”
孔子的弟子子夏评价孔子“望之俨然，即之也温”，即是如此 。
君子如玉，让人舒服的人就好像一块温润的美玉 。他们的魅力来自丰富、内敛、温情、善良、由内而外的散发出一种高贵 。
一个人从表到里，可以分为五个层次：外貌、能力、脾气、品格、心性 。
对应的品质同样是五个层次：格局、才华、胸怀、人品、胆识 。
细细品味，这五个层次，既是身处世间的识人之法，也是涵养内心的修行之途 。
始于颜值，敬于才华，合于性格，久于人品，终于慈悲，这便是那条完整的路径 。
生活中，有这样两种截然相反的人 。
有人生怕别人舒服，尽量让别人不舒服，而只要自己舒服就行 。
还有一类人生怕别人不舒服，尽量让别人舒服，哪怕委屈自己 。
问过一个做猎头的朋友，年薪高低的人有何不同 。他说越是高薪的老总在与其交往中他会越让你感觉到舒服 。
跟千万年薪的老总谈，谈上两到三个小时，无论他说的话是酸甜苦辣等味道，他们都能把每一句话平缓接起来回答，而从不让一句话落地或磕碰，让人感觉非常舒服 。
对于高层次的人来说，工作的目的只有一个，就是解决问题，他们以解决问题为目标 。
所以，不会去在意是谁在这个过程中去解决了这个问题，谁有没有超越自己的职责和权限，有没有越界，有没有看不起我，是不是故意为难我 。
也不会去考虑，这件事情是不是让我很没有面子，这个人让我太难堪，所以我要对他心怀芥蒂 。
层次越低的人，越容易自卑，会越没有底气，深藏在内心的自卑会产生一种补偿心理，这种补偿，其实就是一种“移位” 。
他们之所以挣千万年薪，自有千万年薪的价值，让人舒服程度也许就是一个衡量指标 。
最好的教养，是懂得给人留点优越感 。不仰望不俯瞰，不卑不亢 。这也就是我们生活中的常说的，给别人留点“面儿” 。
层次越高的人，越懂得尊重别人，他们更懂得尊重中包含的平等、价值、人格和修养的意义 。
你不让别人舒服，别人就会让你不舒服 。
有些人总会把处处给人难堪以彰显个人性格当做真性情，用压制别人来体现自身的优越 。
【怎么样的品质 品质体现在哪些方面】曾与一位级别很高的80多岁的老人交谈，他的每一句话都不会伤及到任何一个人，不会让周围的任何一个人感觉不舒服 。
在一起聚餐十多人，每一句话都能照顾到所有的人，无论男女老少都感觉舒服，这是何等的修养 。
战争年代就是千方百计把敌人消灭掉，想法让敌人不舒服 。而在和平建设年代，你让别人舒服的程度，决定着你成功的程度 。你让别人舒不舒服，直接影响着你的成功 。
你的优秀最终成为榜样！且行且珍惜 。
推荐阅读
- 技嘉怎么样 电脑技嘉主板怎么样
- 妇科妇科医院怎么样 成都妇科病去哪个医院
- 铂金怎么样 铂金未来会退出市场吗
- 通辽怎么样 通辽房价最新和房源
- 电脑浏览器中打开网页后会不停闪烁如何解决
- 有哪些和素数有关的数学猜想还未得到解决？ 素数是什么？
- 打开电脑中的软件后总是会弹出提示窗口如何取消
- 电脑中安装固态硬盘后如何调整固态硬盘的启动顺序
- 如何设置电脑IE浏览器限制访问危险或不良的网站