【公务员录用体检通用标准是什么】公务员录用体检通用标准是在公务员入职前进行的体检标准范围 。规定了即将入职的公务员各项检测指标的量化范畴，包括心率、心电图、血压、血液系统疾病在内的二十一条标准 。用人单位和考生对体检结论有疑问时，允许提出复检要求 。
公务员录用体检：
公务员录用体检要在录用主管机关指定的县级以上综合性医院进行 。医院要切实负起责任，选拔业务精湛、作风过硬的医务人员从事体检工作 。主检医师应具有副主任医师以上专业技术职务任职资格 。负责体检的医务人员要坚持原则，严格执行体检标准 。主检医生要根据体检情况作出体检结论 。体检医院要加盖公章 。在体检中遇到疑难问题时，各级国家行政机关和承担体检工作的医院要妥善处理 。对于难以确诊的疾病，医院可组织专家做进一步的检查 。用人单位和考生对体检结论有疑问时，允许提出复检要求 。复检要求应在接到体检结论通知之日起七日内提出 。复检只能进行一次 。体检结果以复检结论为准 。
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