互联网精神的四大特征,互联网加战略创新的特征有哪些

互联网加战略创新的特征有哪些
演示机型:Iphone 13&&华为P50&&小米11系统版本:iOS 15&&HarmonyOS 2&&MIUI 12.51、跨界融合:加就是跨界,就是变革、开放,就是重塑融合 。
2、创新驱动:中国粗放的资源驱动型增长方式早就难以为继,必须转变到创新驱动发展这条正确的道路上来 。
3、重塑结构:信息革命、全球化、互联网业已打破了原有的社会结构、经济结构、地缘结构、文化结构,权力、议事规则、话语权不断在发生变化 。
4、尊重人性:人性的光辉是推动科技进步、经济增长、社会进步、文化繁荣的最根本的力量,互联网的力量之强大主要来源于对人性的最大限度的尊重、对人体验的敬畏、对人的创造性发挥的重视 。
5、开放生态:关于“互联网+”,生态是非常重要的特征,而生态的本身就是开放的 。
6、连接一切:连接是有层次的,可连接性是有差异的,连接的价值是相差很大的,但是连接一切是“互联网+”的目标 。

互联网精神的四大特征,互联网加战略创新的特征有哪些

文章插图
互联网精神的四大特征互联网作为一个时代,它具有什么特点?我认为这个时代有四个鲜明特点 。


第一个特点:


这是一个“通融互联”时代 。


通,就是互联互通 。互联互通超越时空差距,使组织与客户、人与人之间的距离零成


本趋近,无障碍沟通与交流价值倍增 。


融,就是整个世界的多元要素融为一体了 。各种要素交织,形成了你中有我,我中有


你;不知道敌人是谁,也不知道朋友是谁 。人与人之间无距离融合后,界限就模糊了 。


通融互联给企业带来的最大影响是信息对称和平衡了,由此形成了你中有我、我中有


你的状态,这就把过去靠信息不对称进行“暗箱操作”来获取利益的盈利模式彻底颠覆了 。


互联网时代,


企业要从不对称竞争走向对称竞争,


利益都要摊到一个共同的桌面上,


而且必须有新规则 。由此,企业跟客户的关系、企业内部的管理模式,统统都将发生一场革命 。


通融对称,这是互联网时代的一个突出特点,它带来的变化就是使得透明、规则、价值观这些东西变得更加重要 。


第二个特点:


这是一个“网状价值结构”时代 。即以客户为中心的价值交互网和以人为中心的价值创造网 。


这里面又有几个关键特点:


一个是先有客户价值才有企业价值 。


第二个


就是组织从串联到并联,在内部呈网状结构,在外部也是如此 。你中有我,我中有你,由无


数个微型组织、自主经营体所编织而成的一个价值创造交互网 。


网状结构的突出特点是:抓住一个点施力就可能迅速布满全局 。在网状结构下,一个


微创新可能会像


“蝴蝶效应”


一样引发巨大的价值创造能量 。


在网状价值结构的前提条件下,


员工的创新精神和潜能的激发是组织活力的核心 。


所以也可以说,


这将是一个围绕客户和人


的价值来进行价值创造的时代 。


第三个特点:


这是一个大数据和高流动时代 。


互联网产生大数据,


而大数据的特点是不


精确和动态的 。有人说,这是个“大明星也去吃大排档,小老百姓去买奢侈品”的时代,也


就是说,


客户的需求是不确定的、


很多数据也变为不确定 。


但同时,大数据实际上也是大样本、全样本,


可能比之前的抽样还要精准,


从小数据、


小样本中可预测到大趋势 。


因此,


企业不能再单纯依靠精确定量化的数据来做理性分析,


还需要基于大数据来分析趋势、


捕捉机会 。


同时,在互联网时代,资金、人、知识和信息等各种要素都将是高速流动的 。这种情


况下,


企业最大的财富不再是简单的人才了,


而是所拥有的数据与知识,


以及如何使得你的


【互联网精神的四大特征,互联网加战略创新的特征有哪些】数据和知识能够在各利益相关方之间进行应用、转换与创新 。

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