尊敬的单位领导：
我昨天晚上一时冲动,与同事xx打架,事后我感觉这样做不对,很愧疚,我在此向xx道歉 ,打人是我不对,我也向领导表示道歉,我给领导添了很多麻烦,给领导造成了很多负担,我在着向领导保证以后不会在有类似的事情发生,我也向xx表示歉意,请xx原谅,如果以后在有类似事情发生请领导严肃处理.我也向领导保证不会在有类似事情发生,请领导看我的实际行动.
此番在公司打架，我确实是错了 。在此我向您递交这篇公司打架的保证书，以深刻反省我自身存在的错误，向您与当事人作出道歉，并且上报最新的思想状况，提出改正办法，争取您与当事人最大程度的宽容 。
回顾错误，当天阴雨绵绵，我的心情非常不好 。遇到一点业务上的纠纷就一下子动了肝火，莫名其妙地就对着顾客发火引发了当事同事与顾客的不满，于是爆发了肢体冲突 。此次打架事件虽然没有造成顾客与同事的受伤，但是我的行为严重的损害了公司形象，败坏了自身职业道德 。是一起相当严重的员工纪律事件，往严重了说也是触犯了治安条例 。
面对错误，我感到非常的愧疚与难过 。这也是我从初中以来第一次与人产生这么多的矛盾冲突，后果是严重的，影响是恶劣的 。我必须为此作出深刻反省，经过一段时间思想上的保证与自我反思，我决定向您保证：
从今往后，我一定时时刻刻保持克制，不再动肝火，始终以微笑示人 。努力上进工作，勤奋努力 。我保证不会去打架，即使对方先出手，也绝不还手，有什么问题就向老师和家长反映，绝不意气用事 。对自己造成的麻烦深表愧疚，愿**能原谅我的过失 。与此同时，我将对我所做的事情感到抱歉，带给那么多人困扰，深表道歉 。
最后，我恳请您的原谅!
不再打架的保证书
尊敬的领导：
今天，我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对打架这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再打架的决心 。早在我刚踏进这个班级的时候，您就已经三令五申，一再强调，全班同事，不得迟到，不得打架 。其时，领导反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导对我们的一片苦心 。
然而，正如高尔基说过的那样-——当你把一件是看得十分重要的时候，磨难和失败就接踵而来了 。因为，这所有的问题都只能归结于我，还未能达到一个现代劳动者该具有地认识问题的水平 。未能对领导们的辛勤劳作做出回报，我越来越清晰地感觉到我是一个罪人!!!
对于我打架的事情，所造成的严重后果如下：
1、 让领导担心我的安全 。本应按时出现的我未能按时出现，试问怎么不会让平时十分关心爱护每一个领导担心 。而这样的担心很可能让领导整天工作分心，造成更为严重的后果 。2、 在同事们中间造成了不良的影响 。由于我一个人的打架，有可能造成别的同事的效仿，影响班级纪律性，也是对别的同事的父母的不负责 。
3、 影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高，违背父母的意愿，实乃不孝 。
如今，大错既成，我深深懊悔不已 。深刻检讨，认为深藏在本人思想中的致命错误有以下几点：
1、 思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足 。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来 。
2、 思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人尊重不足 。
3、 平时生活作风懒散 。如果不是因为懒散、粗心大意、记忆力水平低，
4、 平时和舍友交流不足，未能做到真正意义上的团结同事，试想，若我和舍友交流充足，怎会不知道他们何时离开宿舍?若我和他们真正做到好好团结，他们又怎会不知道我在洗澡?若更进一步我和他们相邀一块上学，打架的事还有可能发生吗?
据上，我决定有如下个人整改措施：
1、 按照领导要求缴纳保质保量的检讨书一份!对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理，并认清其可能造成的严重后果 。
2、 制定学习计划，认真克服生活懒散、粗心大意的缺点，努力将期考考好，以好成绩来弥补我的过错
3、 和同事们加强沟通 。保证不再出现上述错误
【不打架保证书】请关心爱护我的领导同事继续监督、帮助我改正缺点，取得更大的进步!
