1、拒绝千篇一律 。因为学历低的人群 ， 在求职过程中属于劣势群体 ， 在制作简历的时候需要格外用心 ， 如果简历和大多数求职中的类似 ， 没有任何特点 ， 很难获得用人单位的青睐 。此时需要为自己“量身定制”一份能突出自身优势和胜任求职工作的条件简历 ， 这样可以提高后期面试机会 。
2、着重突出工作经验 。一份简历中不但包括学历 ， 还要包括工作经验 ， 学历低的求职中自身不占任何优势 ， 但如果在简历中 ， 着重突出自己的工作经验 ， 和一些工作经历 ， 可以从侧面说明自己能够胜任这份工作 。可以具体说明参加过哪些工作 ， 此时即使没有正式的学位证书 ， 也有可能让招聘者刮目相看 。
【低学历简历怎么做吸引人 简历如何吸引人】3、适当写兴趣爱好 。如果招聘公司没有特别严格要求兴趣爱好 ， 可以适当写一点 ， 在阐述自己的爱好的同时 ， 侧重转向自己的经历 ， 这样可以让用人单位更加了解自己 ， 见到自己的实力 。但兴趣爱好不要写太多 ， 有一两个即可 。因为兴趣爱好比较广泛 。在简历中尽可能写一些积极向上、热爱运动的类型 ， 这样可以给人一种阳光青年的感觉 。
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