按月算工资意思是用人单位与劳动者约定的工资发放形式 , 工资的具体发放形式由用人单位与劳动者约定 。
【工资按月发放是什么意思】【法律依据】
《工资支付暂行规定》
第七条 , 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付 。如遇节假日或休息日 , 则应提前在最近的工作日支付 。工资至少每月支付一次 , 实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资 。
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