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Infosys联合创始人说国内需要流畅的谈话并引用他与Sikk的口角

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在与Murthy及其他发起人股东发生近一年的公开争议后，Sikka于2017年辞职 。Infosys联合创始人Narayana Murthy周六表示，考虑到“今天该国不同地区正在发生的事情”，年轻人需要直截了当地说，这不是我们的祖先获得自由的 。
谈到他与Infosys在2017年辞职的第一位非发起人首席执行官Vishal Sikka的争吵，他说当他看到IT巨头的核心价值被扔进“垃圾箱”时，他不得不说出来 。
在St Xavier学院的小组讨论会上，Murthy提到了Sikka与他和其他推动者的对抗，并没有提及他，当被问及他对退休后Infosys的领导方式所表达的担忧 。“我公开谈论业务战略或行政人员的行为时没有一句话，”Murthy说 。
“然而，当我们建立超过33年的价值体系问题做出巨大牺牲(出现)时，当你看到这些价值体系被抛到垃圾箱时，我们社会和的领导者必须自动站起来表达他们的痛苦和失望，“他说 。
“否则我们会让这些错误继续下去 。(In)2014年首席执行官(Sikka)获得了55%的加薪(工资)700万美元......首席运营官(当时的首席运营官Pravin Rao)获得了30%的加息 。没有任何中层研究员加薪，“他说 。
“保安人员被告知额外工作一天而不增加薪水或加班费 。我认为这严重违反了价值观，“他补充说 。
“因此，如果像我这样的人在六位初级同事的帮助下从零开始建立公司，如果我不能抵制价值体系的侵蚀，那么我就会单独失败，”Murthy补充道 。
他说，如果Infosys的核心价值观，例如“以身作则，公平，透明，负责”，“被抛到尘埃中，那么你必须站出来表达你的痛苦和失望” 。
在与Murthy及其他发起人股东发生近一年的公开争议后，Sikka于2017年辞职 。
Murthy进一步指出，即使需要，人也不会“不喜欢”任何人 。
“如果你看看今天在该国不同地区发生的事情，现在是时候我们，特别是年轻人站起来，说这不是我们的祖先得到自由的 。
“但我们有多少人在做呢?可悲的是，没有人这样做 。这就是为什么这个处于这种状态的原因 。没有人想通过说出什么是错误而让任何人不高兴，“他补充道 。
【Infosys联合创始人说国内需要流畅的谈话并引用他与Sikk的口角】

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