一、工作人员病假在两个月以内的 , 发给原工资 。
【公务员长期病假工资怎么对待】二、工作人员病假超过两个月的 , 从第三个月起按照下列标准发给病假期间工资:
(一)工作年限不满十年的 , 发给本人工资的百分之九十;
(二)工作年限满十年的 , 工资照发 。
三、工作人员病假超过六个月的 , 从第七个月起按照下列标准发给病假期间工资:
(一)工作年限不满十年的 , 发给本人工资的百分之七十;
(二)工作年限满十年和十年以上的 , 发给本人工资的百分之八十;
(三)一九四五年九月二日以前参加革命工作的人员 , 发给本人工资的百分之九十 。
上述(一)、(二)、(三)项工作人员中 , 获得省、市、自治区人民政府和国务院各部门授予的劳动英雄、劳动模范称号 , 仍然保持荣誉的 , 病假期间的工资 , 经过省、市、自治区人民政府和国务院各部门批准 , 可以适当提高 。
推荐阅读
- 江苏常州人有钱吗 无锡人口2022年总人数口
- 消防图纸怎么看入门
- 财务制度管理 公司财务管理制度
- 电动刮胡刀可以带上飞机不
- 2021年徐州人口 南京人口总数2022
- 为了梦想而奋斗的句子 为了梦想而奋斗的句子 英文
- 人口排名前十省份 云南总人口有多少人2020年
- 朋友圈心情说说经典句子 心情说说短句 经典 朋友圈
- 个人姓名签名 适合长期不换的个性签名