长城汽车新文化内涵：总结过去，拥抱未来

企业口号是企业文化的承载，而企业文化更是企业精神面貌所在。日前，长城汽车将其企业文化进行深刻思索，以21字呈现给外界。一场21个字的发布会——绿智潮玩嗨世界，廉信创变共分享，每天进步一点点的全新企业文化，揭开长城汽车文化焕新的大幕。
事实上，今年以来，长城汽车一直在变革、焕新的路上，从未停止。全新企业文化的发布，如同一条贯穿长城汽车2020企业全面焕新的隐形主线。站在长城汽车由“汽车制造企业向全球化科技出行公司”转型的大背景下，这21个字究竟呈现了怎样的企业文化?
随着汽车产业与数字化的加速融合，车企与用户之间的关系也在从单纯的交易向全产业链、多元化的方向延伸。此时，车企所思考的问题是，提供给用户的究竟是什么?这就是长城汽车全新使命愿景“绿智潮玩嗨世界”的出发点。
“绿”代表了低碳环保，一方面是提供更多清洁能源的终端产品，另一方面也在全产业链践行绿色的理念。“智”代表了科技创新，让汽车从机械产品向科技产品转变，让智能出行体验覆盖更多的场景。“潮”代表了紧跟时代潮流，让产品及服务始终能与潮流变化共振，在用户之中产生更多的价值认同感。
【长城汽车新文化内涵：总结过去，拥抱未来】“玩”代表了用户共创，以文化内涵聚集具有共同爱好的用户群体，让车辆成为用户专属社交的载体。“嗨世界”代表了全球化，走出、走向世界，让长城汽车的产品、体验、价值观遍布世界角落。
低碳环保、智能网联、探索新浪潮、创造新社交、走向全球化，这些就是长城汽车在下一个时代的使命愿景。“廉”和“信”，是长城汽车成立以来始终奉行的行为准则，也是不管到什么时候长城汽车都会坚持的作风——廉洁自律、诚实守信。“创”和“变”，是长城汽车向上发展的内在驱动力。唯有创新求变，才能始终保持在行业中踏准节奏，始终能引领行业前进。“共分享”，是长城汽车首次纳入核心价值观的内容。
廉洁做人、诚信做事、勇于创新、共生共赢，这些是长城汽车一路走来践行的价值观。这些价值观所具有的长期生命力，不会因为汽车形态的改变而改变，也会在未来长城汽车不断的变革中，成为不变的根基。
每天进步一点点，是长城汽车1995年1月就提出的企业精神。从偏居一隅的汽车改装厂，到今天汽车的领军企业之一，“每天进步一点点”的企业精神，也真切地体现在每一个长城汽车的员工身上。
长城汽车在企业文化的全面焕新中，依然将这句已经说了25年的话放在了这里，恰恰表明“每天进步一点点”在今天仍然有极为重要的现实意义。无论到了什么时候，稳健务实、脚踏实地，为市场提供更具诚意、更具人性化的产品与服务，都是正确的道路。
如今，全球汽车行业都在面临新的局势与挑战，没有任何一家企业可以坐以待毙。在21个字的全新企业文化赋能下，长城汽车将继续聚焦“以用户为中心”的发展方向，全力践行走向世界的全球化战略。

长城汽车新文化内涵：总结过去，拥抱未来

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