#头条家时光#
当了五年的副镇长，按照《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》的规定，乡镇人民政府的任期是五年，所以你才当五年的副镇长，也就是完成了一个任期 。至于任期届满是否要转换工作岗位，每个人的情况不同，很难具体说你能转到什么岗位 。
按照一般的情况，这一届是副镇长，到下一届也许还是副镇长，但与新任的副镇长相比，你已经算是职场老手了 。在一个班子里面，组织部门在考虑班子的安排时，都会从有利于工作的连续性，有利于新老交替等角度去考察，同时还要考虑班子的年龄结构，知识结构、学历层次等进行合理的搭配 。
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有的人也许一生就是一个副镇长，能够终身从事副镇长的人，也不算没有进步 。毕竟在乡镇工作的一般工作人员，要提拔到副镇长的岗位，时间还是比较漫长的 。乡镇机关几十号人，而且副镇长不一定要全部从乡镇提拔，县级机关下派来的，空降来的比较多 。
现在乡镇中，很多公务员奋斗一辈子其实就是一个股级干部，也就是乡镇站所、中心的管理者 。当然现在和过去不一样，现在多了职级晋升这一条路子，职务上不去，还可以走职级晋升的路子，很多站所长基本上都能晋升为一个四级主任科员 。
发展比较好的，当了五年乡镇长的人，出路大概有这么几条 。比较好的是异地晋升 。现在对于乡镇的一二把手，几乎都是采取异地晋升任职的方式，有可能通过组织、安排轮换的方式到异地担任镇长，然后过几年从镇长调整为镇委书记，要想晋升职位，必须要到镇委书记的岗位锻炼几年才有希望 。
中间的出路，有的可能会调动的异地还是担任副镇长，或是在本乡镇调整为党委副书记 。按照我多年的经验，副镇长直接晋升为的镇长的机会不是那么大，镇长多数情形下，要么是空降，要么就是从本乡镇的党委副书记中提拔而来，虽然副镇长和副书记，都是副科级，但是副书记属于同级重用，提拔的机会更多 。
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最差的就是改任党委委员兼任办公室主任，或是任组织委员、宣传委员、武装部长等，虽然这些岗位也是副科级，但实权没有副镇长大，名声上也没有副镇长好听，但这种安排在乡镇一级是非常普遍的，也是比较常见的 。
还有一种可能就是调动到县级机关，能力强的人，学历高的人，专业知识突出的人，到了县级机关，也会安排副科级领导职务，在县级机关工作过几年，再空降到乡镇担任党委书记、镇长也是可能得，年龄大一点的可能会去担任人大主席 。
但对于那些专业水平不高，学历水平不高，或是年龄比较大的人，有的人到县级机关不一定会安排领导职务，但可以保留原来的职级待遇，有的甚至可能在职级待遇上上一个小台阶 。比如副镇长到了县级机关，没有安排领导职务，也可以给你安一个三级主任科员之类的，到了退休时能争取到一个二级主任科员就已经非常不错了 。
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但职场上的事情很难说清楚，特别是在机关，领导职数有任职比例的限制，职级晋升中，每一个职级也有任职比例、名额的控制 。除了自己的能力、资历、贡献等以外，自己的交往能力，人际关系的相处能力都是非常重要的 。需要和不需要，关键是要伯乐，要有人推荐 。否则无名小辈就会有被遗忘的风险 。
【乡镇副镇长几年可以转岗,乡镇工作人员可以直接升副镇长吗】
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