工友们，大家好，有很多工友呢，想了解富士康，到底是个什么样的电子厂？里面是个什么样的情况？为什么有的穿红色的衣服，有的穿白色的衣服？还有很多人问啊，富士康里面那些领导啊，他们是怎么分等级的？
其实呢，大家都知道，像富士康那么大的电子厂啊，那么大的公司啊！富士康里面的员工就有好几十万人，特别是富士康里面的领导，他们的级别啊，真的是太复杂啦，太多啦 。
富士康，这个电子厂领导的级别，一共分为23级别，大家说多不多呀！然后呢，很多人对这个都比较感兴趣，在此今天呢，给大家聊一聊，这个富士康的领导，从最小的领导，再到最大都是什么级别的领导？
首先，跟大家说说最小小的领导，是在什么岗位上工作的，最小的就是产线上的线长，虽然产线上的线长，你别看他的官是很少，他的实用权还是蛮大的，对不对？但是有些人脾气还不小，其实呢，你想呀，他这种人啥也不是 。
【富士康我要聘 富士康是干嘛的】其实呢，他这个还分部门算下来的，咱们呢再往上数吧，上面副组长是师2，正组长是师3，副科长是师4，科长是师5，专利是师6，然后呢，还有个资深专利，就是师7，师8是副理，资深副理师9，师10经理，资深经理是师11，12是处长师，13是资深处长师，14至15是资深协理师，16是副总经理，资深副总经理是17师，18师执行副总，师19为自身执行副总，最后是总经理20师，再上去大家也知道了 。
还有人问，富士康衣服的颜色，是怎么分的，今天给大家说一下，富士康里面衣服颜色区分，代表的是什么意思啊？
就拿穿白色衣服的，是干哪些工序的，大家知道，白色代表什么意思吗？穿白色衣服的基本都是生产部门，比如那些打螺丝之类的，还有包装之类的，普工之类的员工 。
穿红色衣服的，一般都属于品质部门的啊，他的工作是干嘛呢？就是产线做好的产品啊，他要把关，看这个产品合不合格，这些他们说了算，也属于品质管理部门，比如有产品要返工，这些都是穿红色衣服的人说了算 。
在富士康上班，穿白色衣服的员工，都比较讨厌穿红色衣服的员工，最怕他们说这个产品不合格，要返工，所以呢，穿红色衣服，这个岗位的人，在工作上是最好玩的啊 。
另外呢，比如穿蓝色衣服的，这些人基本上都是领导，管理人员，赞同的，点关注，欢迎留言，大家一起讨论！
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